WIR SIND: THE FUTURE COMPANY

WIR
  • DENKEN
  • GESTALTEN
  • VERÄNDERN
DIE ZUKUNFT

01. ASSESSMENT

Wir identifizieren Ihre Skill-Gap bzw. die Skill-Gap Ihrer Organisation und zeigen Wege auf, sie zu schließen.

02. KEYNOTES

Wir begeistern und inspirieren Sie und Ihr Publikum mit interaktiven, TED-artiken Impulsen und Vorträgen.

03. CONSULTING

Wir helfen Ihnen, Strategien und Trainings-/Lern-Formate zu entwicklen, um sich und Ihre Organisation zukunftfähig zu machen.

04. TRAININGS

Durch Workshops, Seminare und Peer Learning Circles ermöglichen wir ein gezieltes und effektives Upskilling – ob alleine oder im Team, von physisch bis online.

05. ZERTIFIZIERUNG

Interessiert, den Future Skills Navigator zu nutzen für Upskilling, Potentialentfaltung oder Beratung? Wir bieten Masterclasses und Zertifizierungskurse an.

UPSKILLING AT SCALE:
SO MACHEN SIE SICH UND IHR UNTERNEHMEN ZUKUNFTSSICHER

PHASE 1: AWARENESS & ASSESSMENT

AWARENESS & ASSESSMENT

- Konzept und Anliegen von Future Skills erklären
- Status quo ermitteln und Skill-Gap identifizieren
- Motivation für Veränderung schaffen
- Change Agents identifizieren

PHASE 2: UPSKILLING-VISION & STRATEGIE

UPSKILLING-VISION & STRATEGIE

- Motivierendes Zielbild fürs Upskilling formulieren
- Upskilling-Strategie definieren: Trainingsschwerpunkte, -formate, und -methoden
- Synergien und Hebel-punkte aufzeigen

PHASE 3: UPSKILLING UMSETZEN

UPSKILLING UMSETZEN

- Lernen und Anwenden der Future Skills
- Schließen der Skill-Gap
- Fortschritte sichtbar machen
- Lernen alleine und gemeinsam mit anderen, offline und online

PHASE 4: WIRKUNG ENTFALTEN

WIRKUNG ENTFALTEN

- Wirkung im Unternehmen: andere Teams und Abteilungen, Kulturwandel
- Wirkung in die Gesellschaft: Unternehmen als Global Citizen

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THE FUTURE COMPANY

WAS UNS AUSMACHT UND ANTREIBT

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Wir stützen uns auf Werte, die Menschen verbinden, wir sind auf die Zukunft ausgerichtet und schätzen die Vergangenheit.

Zukunftsorientiert

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Wir verwenden einen lebenszentrierten Ansatz, um eine systemische Wirkung zu erzielen.

Planetar

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Wir fördern eine Haltung der Fülle und des Denken in Möglichkeiten.

Growth Mindset

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Wir inspirieren mit einem positiven Narrativ und glauben an die transformative Kraft von Menschen.

Menschlich

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Wir nutzen Spannungen, Widersprüche und Dilemmata als Auslöser für positiven Wandel.

Handlungsorientiert

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Wir lassen die Grenzen zwischen Sektoren, Disziplinen und Methoden verschwimmen. Wir bauen Brücken in die Zukunft.

Verbindend

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Wir kombinieren rationale und analytische mit kreativen und intuitiven Ansätzen, um das gesamte Potential zu heben.

Ganzheitlich

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Wir haben eine ansteckende Begeisterung für eine bessere Zukunft und sind Katalysator für positives Handeln.

Inspirierend

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ORGANISATIONEN

BILDUNGSEINRICHTUNGEN

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UPSKILLING HUMANKIND FOR A BETTER FUTURE

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